<address id="pvtht"><nobr id="pvtht"></nobr></address>

<address id="pvtht"></address>
<address id="pvtht"></address>

    <address id="pvtht"></address>

    <form id="pvtht"><listing id="pvtht"></listing></form>

        <address id="pvtht"></address>

            人才緊缺 大力培養網絡安全實戰實用型人才

            在近日舉行的2020年國家網絡安全宣傳周高峰論壇期間,與會專家和企業界人士紛紛呼吁,人才短缺是國家網絡安全產業面臨的主要問題之一,需大力培養網絡安全實戰、實用型人才。

            “技術大爆炸的背景下,新基建對安全提出了更多新挑戰,網絡安全人才培養、安全技術和發展理念的速度跟不上技術爆炸的速度。”北京永信至誠科技股份有限公司董事長蔡晶晶表示,目前每年網絡安全相關專業畢業生僅2萬多人,而中國在這方面的缺口高達50萬至100萬人,尤其是實戰型、實用型人才非常急缺。中國工程院院士吳建平同樣表示,加強基礎研究和掌握核心技術是解決網絡空間安全問題的關鍵,網絡空間安全競爭實際上是高層次人才的競爭,但目前我國高層次人才十分稀缺。

            國家網絡安全人才與創新基地與奇安信集團聯合發布的《網絡安全人才市場狀況研究報告》顯示,九成用人單位對網絡安全人才需求“看漲”,認為這一需求將在中長期增長,其中58%的用人單位認為,網絡安全人才需求會在短期內大幅增長。

            同時,供求地域失衡是當前網絡安全人才分布的主要特點。據統計,網絡安全人才的需求和供給多集中于北京、上海、深圳等一線城市,其中人才需求量最大的城市為北京,占比29.1%;而位于北京的求職者占比57.8%。

            “人是安全的核心,網絡安全最后一公里是解決人的問題。”蔡晶晶認為,要把系統漏洞堵在靶場,而不是“戰場”,需要大量的技術人員來完成,目前我國網絡安全領域人力缺口巨大,建議加強高校人才培養力度,鼓勵更多高校增設與網絡安全建設相關的專業,并增加招生人數。

            值得注意的是,近年來各地正在加大網絡安全人才培養力度。安恒信息董事長范淵表示,隨著更多院校開設網絡安全相關專業,且辦學模式不斷成熟,在校生的數量和質量均有所提升。同時,各類網絡安全法律法規的出臺,以及新基建驅動的數字化業務所伴生的網絡安全需求,必將促進網絡安全人才供給側結構性改革,推動網絡安全人才培養良性發展。

            啟迪網安董事長王志堅透露,為了解決網安行業人才缺口,公司協助建設國家網絡安全人才與創新基地,成立團隊專門籌備網安基地培訓中心運營,針對黨政機關公務員系統,分級分層開展各類網絡安全管理類、技術類、實訓類及意識類培訓,切實提升公務員系統網絡安全與信息化素養及能力。同時,為網絡安全從業人員提供理論學習、對抗訓練、攻防演練等多種形式的培訓,大力解決國家網絡安全建設中的社會人才缺口問題。

            除了人才短缺,行業還存在人才“不好用”的問題。蔡晶晶表示,“實用型人才嚴重缺乏,人才培養跟不上技術發展速度。”他建議在人才培養中應注重面向實用性。

            事實上,網絡安全人才稀缺,與攻防歷練脫離實際場景、缺乏系統性密不可分。多位業內專家認為,當前安全行業人才需求旺盛,培養一個優秀的網絡安全專業人才周期很長,需要在豐富的實際業務場景中經歷多年體系化的歷練。

            國家網絡安全人才與創新基地辦主任陳斗斗表示,實際操作水平是衡量網絡安全人才的重要標準,因此在網絡安全人才培養中應該加強與網絡安全企業的交流合作,通過校企合作讓學生更多參與到企業的實際項目中,把“戰場”當考場,同時也要多請企業的專家和技術人員給學生授課,拉近人才培養與企業實際應用的距離。

            蔡晶晶建議,出臺更加積極的政策,推動網絡安全教育更加注重實用性,同時企業用戶應深度參與人才建設,通過網絡靶場演習、眾測和競賽選拔等模式進行實戰型人才訓練。

            標簽: 網絡安全   人才   需求  
            來源:經濟日報
            編輯:GY653

            免責聲明:本網站內容主要來自原創、合作媒體供稿和第三方自媒體作者投稿,凡在本網站出現的信息,均僅供參考。本網站將盡力確保所提供信息的準確性及可靠性,但不保證有關資料的準確性及可靠性,讀者在使用前請進一步核實,并對任何自主決定的行為負責。本網站對有關資料所引致的錯誤、不確或遺漏,概不負任何法律責任。任何單位或個人認為本網站中的網頁或鏈接內容可能涉嫌侵犯其知識產權或存在不實內容時,應及時向本網站提出書面權利通知或不實情況說明,并提供身份證明、權屬證明及詳細侵權或不實情況證明。本網站在收到上述法律文件后,將會依法盡快聯系相關文章源頭核實,溝通刪除相關內容或斷開相關鏈接。

            • 相關推薦
            久久综合久久综合九色